Previous Entry Поделиться Next Entry
Первые - не значит, что можно расслабиться
shantsevvp

Сегодня с утра провел заседание Правительства Нижегородской области. Карцевский докладывал по развитию здравоохранения в 2010 году. Главное, на что обратил внимание: Нижегородская область вышла на первое место среди регионов ПФО по уровню заработной платы медицинских работников. Пять лет назад по этому показателю мы были предпоследние в округе - тринадцатые. Сегодня по области средняя заработная плата у врачей - 21 тысяча рублей, у среднего медицинского персонала - 12 тысяч.

Конечно, этот уровень надо улучшать, потому что зарплата по среднему медицинскому персоналу сегодня все равно ниже уровня зарплаты в экономике, которая составляет 16 800 рублей. Если по врачам мы уже превысили этот показатель,  то по среднему медицинскому персоналу - нет.

И особого внимания требуют медработники младшего состава - санитарки, нянечки, сиделки. Здесь наши надбавки пока не дают ощутимого эффекта. Надо подтягивать и их. Если сейчас мы первые - это не значит, что можно расслабиться. Расслабимся и придется опять догонять…

А нам и без этого забот хватает. И здесь, в блоге, и во время телевизионных эфиров мне задают вопросы о качестве медицинских услуг, о состоянии лечебных учреждений... Так что одним повышением зарплат всех проблем не решить, надо прибавлять по каждому направлению. Будем прибавлять 



>Сегодня по области средняя заработная плата у врачей - 21 тысяча рублей, у среднего медицинского персонала - 12 тысяч.

Я понимаю, что "средний" - значит "минимальный" плюс "максимальный" поделить попалам. Наверное, зарплата педиатров МЛПУ"ДГКБ№1"(за хирургов-реаниматологов-травматологов не говорю, потому что не знаю) относится к категории "минимальный". Ставка врача со стажем, заведующего отделением - 5564-00, плюс стаж, вредность и 3-4 или 5 дежурств по 16 часов - общая сумма не дотягивает до 12 т.р. Я не говорю уже о среднем и младшем медперсонале. Старшая медицинская сестра отделения с высшей категорией получает 6 т.р. Медсёстры, которые работают посменно - сутки через трое находятся в более выгодном положении, так как они могут брать дополнительные дежурства (сутки через сутки) и получать те самые "средние" 12 т.р.,о которых рапортует г-н Карцевский, но какой ценой? За последний год мы потеряли двух (даже трёх!-так как ещё один был совместителем) врачей, умерших внезапно, можно сказать на рабочем месте, 47-63-х лет. Я понимаю, что инфаркты молодеют, но беспросветная жизнь и "полярный рабочий день" тоже сказываются, потому что чтобы заработать вот эту самую "среднюю" зарплату люди живут на работе,даже на двух-трёх работах! И нужно с этим что-то срочно делать! Врачи просто уходят, кто куда, в частную медицину, из медицины и насовсем!

Часто получаю подобные вопросы. Мы фонд оплаты труда увеличиваем ежегодно, а деньги не всегда доходят до каждого сотрудника. Вчера на оперативке дал поручение всем министерствам проверить уровень зарплат в разных учреждениях: в образовании, здравоохранении, культуре и других. Несправедливо, когда некоторые руководители таких учреждений получают зарплату в три раза большую, чем сотрудники.
Не дело это. По вашей больнице тоже проверим.

(Анонимно)
А мне всегда казалось, что у врачей зарплата нищенская. Остается только догадываться, сколько они реально получают, учитывая «бескорыстную благодарность» пациентов

(Анонимно)
Валерий Павлинович, как поживает южный обход? Долго ли нам еще дышать смердятиной?

Южный обход уже действует. Из Саратова в Москву можно проехать, минуя Нижний Новгород. Сроки ввода дороги на Казань зависят от финансирования из федерального бюджета – дорога-то федеральная. Этот вопрос решаем.

В больницах Нижегородской области сократят количеств

(Анонимно)
А как вы можете прокомментировать следующую новость?
http://kp.ru/online/news/860105/

О поликлиниках

Увеличение зарплаты, это хорошо, а кто нибудь задумывался куда ходят наши врачи каждый день?
Не буду говорить обо всех поликлиниках, скажу об одной, нашей детской (думаю они все немного похожи).
Помещение большое, поликлиника в каком то смысле новая, НО!!!
Поликлиника, как я уже обозначила, детская, а стены болотного цвета, из за цвета стен в коридоре постоянный мрак, даже при постоянно включенном свете.
Вопрос, не уж то при ремонте нельзя было подобрать цвет покраски стен на какой ни будь более светлый? Довелось побывать в детской поликлинике другого города, там мало того, что стены светлые, так и слоники с цветочками, пчелками и чебурашками глаз радуют. Почему бы не организовать художественную школу на практику в такую поликлинику, как наша? и детям-художникам тренировка, и красота вокруг?
А какой в поликлинике санузел? Про гигиену в санузле говорить не приходиться, хотела сводить ребенка по нужде, мы отскочили от туда, даже не зайдя туда, хватило открытия двери(((
А наши медработники ходят туда каждый день, и каждый день во мрак???
Допускаю, что они может и не видят этого в свете серый будней, но на подсознание, я больше чем уверенна, это влияет)))

Re: О поликлиниках

Да! Хорошая идея про художественную школу. Отправлю в администрацию Нижнего Новгорода Ваши предложения. Только поликлинику укажите.

(Анонимно)
Очень странно. А реальная з/п врача в области 6-10 тысяч отсилы.
Откуда такие цыфры!!!!!!!!!!

Зарплаты

(Анонимно)
А вот мой знакомый врач как-то похвалился, что получает больше двадцатки. Правда, не могу сейчас сказать, где он работает - не помню точное название медучреждения, мудреное оно какое-то... Но хвалился, чесслово! Так что, видимо, все получают по-разному... В среднем и выходит 21 "штука"

Вопрос в том, за какое количество отработанных часов он эту зарплату получает.Если работает на одну ставку и получает 21 тр, то это одно, а если на две ставки? То есть количество отработанных часов в два раза больше? (например, ежедневная работа по 7,7ч в день(одна ставка) плюс 16 часовые дежурства семь раз в месяц = две ставки) Вот и представьте - ушёл к 8-00 на работу, а вернулся в 17 часов (с учётом дороги) на следующий день. Следующие два дня - работа с 8-00 до 16-00, потом - опять - полуторасуточная "вахта". И так весь месяц. Долго ли продержитесь?

(Анонимно)
так это простые врачи получают столько. а средняя зарплата считается как общий фонд поделенный на всех работников (т.е. например главврач получает скажем 500 тыс., а остальные по 5 тыс.. Поделили. И получили, что в среднем 15 тыс.) это ж во всех сферах так.

Вот-вот! Медианную зарплату нужно считать.

Средняя зарплата.

(Анонимно)
Валерий Павлинович! Честное слово, смешно... У нас в районе средняя заработная плата работников культуры - около 15 000 руб. Ну откуда такой показатель? Я вам писала уже письмо о низкой заработной плате. За что схлопотала неприятный разговор с начальством. У кого ни спрашиваю из коллег. У ВСЕХ оклад - 3 800 руб. Может это директора Домов культуры, музыкальной и художественной школ получают так много, что складывается такой средний показатель? Но СПЕЦИАЛИСТЫ получают именно 3 800. Да...выплачивают мне 800 руб. стимулирующего характера. Спасибо и за это. А требовать чего-то большего ...уже не вериться ни во что и ни в кого. Вам бы не средний показатель запросить, а штатное расписание с окладами любого Дома культуры в районе (и желательно не юридического лица). Вот тогда Вы реально увидите ПОКАЗАТЕЛЬ.

Re: Средняя зарплата.

(Анонимно)
А почему директор должен получать столько же, сколько и рядовые работники? У него ответственность другая. Хотя 3800 - и впрямь не очень, даже для района.

(Анонимно)
Уважаемый Валерий Павлинович! Отправляли Вам неоднократно письмо (от главных врачей больниц и поликлиник), а также в администрацию города по поводу сложившейся ситуации в здравоохранении Нижнего Новгорода и лично по В.Лазареву. Результат один: "спускается" вниз, в тот же департамент "для принятия мер", смешно...после "таких мер" писать что-то и,вообще, менять уже не хочеться... жаль, что факты воопиющей коррупции, к сожалению, не кому не интересны. Напишите, пожайлуста, свой личный е-мейл, отправим еще раз Вам письмо, если предыдущие не доходили...

Средняя зарплата.

(Анонимно)
Предлагаю для наглядности просчитать и озвучить в СМИ отдельно среднюю зарплату чиновников от медицины,отдельно зарплату главных врачей и отдельно среднюю зарплату рядовых врачей. Я думаю,картина будет не такая благостная.

О медицине

(Анонимно)
Интересно узнать ваше мнение о выступлении доктора Рошаля и ответе минздрава.

Re: О медицине

Хорошо, что есть разные мнения. Нас часто упрекают в отсутствии демократии. Вот она - полярность точек зрения. Критика – это возможность роста. Ее надо анализировать и использовать в работе. А в здравоохранении надо действительно много сделать. Правда, одной критикой тут проблемы не решишь.

здравоохранение

(Анонимно)
Уважаемый Валерий Павлинович.Ждём от вас решения проблемы с января месяца(ГУЗНО ДПС " Бобыльский").Ваш ответ был ,что деньги выделены .А ремонт так и не начался.(точнее только убрали то ,что упало) Можете ли вы однозначно ответить ,что ждать? и сохранится ли статус этого санатория?

Re: здравоохранение

В январе составляли смету. О том, что деньги уже выделены, речь не шла. Выясню, в чем проблема на сегодняшний день - напишу.

здравоохранение

(Анонимно)
Огромное спасибо! Очень ждём вашего ответа.

зарплата

(Анонимно)
средняя зарплата мед .работника в Лукоянове и районе 7000 тысяч рублей, где получают 12 тысяч?

?

Log in

No account? Create an account